Tag: salarié

Découvrez la programmation du PRIF du mois de Novembre !

Le Proch’Info Formation de la Métropole Lilloise organise tous les mois des ateliers gratuits sur les métiers qui recrutent, les dispositifs de formation…

Ces ateliers sont ouverts à tous sous réserve d’une inscription par téléphone ou en ligne.

Pourquoi y participer ?

  1. c’est simple,
  2. c’est rapide et
  3. il y en a pour tous les projets !

Pour en savoir plus sur un atelier ou vous inscrire, cliquez sur la date de votre choix.

JEU DES 1000 JOBS

8 Novembre – 14h

RÉUSSIS SANS ATTENDRE

Tu as moins de 30 ans, tu souhaites reprendre une activité professionnelle ou une formation ?

Le Département peut t’aider grâce à l’action « Réussir Sans Attendre » ! Action cofinancée par les fonds européens Initiative pour l’Emploi des Jeunes (IEJ) et Fonds Social Européen (FSE).

Le Proch’Info Formation sera présent sur les évènements du :

RENCONTRES PRIF

Venez nous rencontrer ! Vous avez besoin d’explications ou vous êtes tout simplement curieux de connaître les nouveautés de Proch’Info Formation ? Nous sommes là pour vous !

Et pour les pros ?

Vous êtes professionnel de la formation, de l’emploi ? Découvrez nos ateliers qui vous sont réservés :

LES RENCONTRES DU PRIF

Pour les Pros, c’est l’occasion de mieux vous connaître afin d’enrichir notre partenariat avec vous !

Et aussi de vous présenter la programmation Proch’Info Formation et toutes les actions de la MiE du Roubaisis qui répondront aux besoins de vos publics.

Rendez vous le : 22 Novembre – 10h

Webinaire PRF

Vous accompagnez des personnes en insertion professionnelle ?

Le Conseil Régional finance chaque année plus de 60 000 places de formations professionnelles dans de nombreux secteurs d’activités.

Si vous souhaitez en savoir davantage sur le programme régional de formation à destination de vos publics, ne manquez pas les « webinaires pro de la Région » animés par la Direction de la Formation Professionnelle et Proch’Info Formation.

Rendez-vous le : 29 Novembre – 10h

MASTERCLASS RESTAURATION ET ALIMENTATION

Si je vous dis:  restauration et alimentation, à quoi pensez-vous ?

La Masterclass spéciale métiers de la restauration et de l’alimentation est à votre disposition pour une petite mise à jour de vos connaissances sur la filière et ses métiers, grâce au jeu !

Rendez-vous le : 17 Novembre – 13h45

Découvrez la programmation de la rentrée PRIF !

Le Proch’Info Formation de la Métropole Lilloise organise tous les mois des ateliers gratuits sur les métiers qui recrutent, les dispositifs de formation…

Ces ateliers sont ouverts à tous sous réserve d’une inscription par téléphone ou en ligne.

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19 JUIN – Atelier RH : Égalité professionnelle des entreprises : contrainte ou opportunité ?

Malgré la période que nous traversons, nous avons souhaité remettre en place notre programmation d’ateliers dédiés aux professionnels des Ressources Humaines… en visioconférence !

Pour ce nouvel atelier, nous aborderons la problématique de l’égalité professionnelle au sein des entreprises. Cette thématique vous intéresse ? Rendez-vous le :

Vendredi 19 juin – 11h00

en Visioconférence

 

Au programme :

La MiE du Roubaisis et le CORIF (Conseil Recherche Ingénierie et Formation pour l’égalité femmes-hommes) vous invitent à un webinar autour de la thématique de l’égalité salariale. 

Le temps d’une heure, vous :

  • Connaîtrez les nouvelles obligations légales en matière d’égalité salariale
  • Echangerez avec d’autres entreprises sur leurs pratiques en matière de mixité et d’égalité salariale

 

A la suite de ce webinar, il pourra être proposé aux entreprises désireuses, de bénéficier d’unaccompagnement individualisé, de travailler sur leur démarche d’égalité tant sur le plan du rapport statistique que sur la mise en place d’actions.

Inscription :

Pour participer à cet atelier, il vous suffit de remplir le formulaire suiviant : 

Nombre de places limitées

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Le bilan de compétences, un temps pour s’évaluer.

Un bilan de compétences peut servir…

…Au salarié, pour confirmer la faisabilité d’une d’évolution professionnelle (dans ou hors entreprise),
…A l’employeur, pour conforter son avis sur les compétences du salarié sur le poste proposé,
…Au demandeur d’emploi, pour savoir si ses compétences sont suffisantes au regard du nouveau projet,
…A une personne sans projet, pour rechercher des pistes de métiers en relation avec ses compétences,

En somme, un bilan de compétences s’adresse aux actifs souhaitant mesurer leur niveau sur une nouvelle orientation professionnelle.

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