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Appel à projet 2022 – CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE)

2 juin 2022

La MIE, Maison de l’Initiative et de l’Emploi du Roubaisis, lance une consultation afin de mettre en œuvre « une action de montée en compétences dans le domaine de la Petite Enfance » et plus précisément sur le « CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance » en partenariat avec la Ville de Roubaix.

À partir de projets précis de recrutement des structures de la Petite enfance partenaires de la MIE, l’objectif est de préparer des participant(e)s afin de leur permettre d’acquérir le socle de connaissances nécessaires à l’obtention du CAP AEPE dans le respect du référentiel de l’Education Nationale et d’accéder aux recrutements des ATSEM de la Ville de Roubaix.

Cette action s’adresse donc aux participant(e)s du PLIE de Roubaix-Lys-lez-Lannoy-Leers pour accélérer leur retour à l’emploi.

L’objectif est de dynamiser le parcours des candidat(e)s, de développer leur potentiel en sécurisant leurs parcours par l’obtention d’un diplôme nécessaire pour accéder, se maintenir et évoluer dans le secteur de la Petite Enfance.

Date limite des dépôts de dossier : 21/06/2022 17h

Cahier-des-charges-CAP-AEPE-2022Télécharger

Et si votre prochain défi était chez Campus Pro ? 50 postes en boucherie sont à pourvoir !

27 mai 2020

Campus Pro, centre de formation spécialisé dans les métiers de bouche et à la recherche de 50 Bouchers/Bouchères, pour ses entreprises partenaires.

Pour répondre à leurs besoins, Campus Pro a lancé le 20 mai, les “mercredis de la boucherie”

Pourquoi un candidat s’intéresse au métier de boucher ? Parce que c’est un métier d’avenir avec de nombreuses opportunités d’emploi.

C’est un métier de passion, qui se constate chaque année chez Campus Pro auprès des apprenants qui s’investissent dans ce métier.

Parce que ce métier n’est pas réservé aux hommes, qu’il peut aussi se pratiquer dans une grande surface que chez un artisan, dans un commerce de proximité ou qu’il est même possible de créer sa propre entreprise.

Grâce à cet emploi en alternance, les apprenants peuvent obtenir leur CAP Boucher en contrat d’apprentissage en 1 an ou 2 ans.

Les postes sont à pourvoir sur tout le département du Nord.

Comment ça marche ?

Chaque session accueillera 6 candidats (masqués), sur le site Campus Pro de Lille-Hellemmes.

L’accès se fait sur inscription, après réception de votre CV et du dossier de candidature dématérialisé (à télécharger ICI) envoyé à karine.quartier@campus-pro.fr (vous vivez près du littoral, leur dossier doit être envoyé à caroline.mouton@campus-pro.fr)